Если в трудовом договоре не оговорен срок его действия, то договор считается заключенным на: (СДО)

Если в трудовом договоре не оговорен срок его действия, то договор считается заключенным на: (СДО) Если в трудовом договоре не оговорен срок его действия, то договор считается заключенным на: (СДО)

Если в трудовом договоре не оговорен срок его действия, то договор считается заключенным на: (СДО)
1. 5 лет
2. 1 год
3. Неопределенный срок

Доступ к правильному ответу закрыт

Правильный ответ выделен зеленым цветом.
Если выделено несколько вариантов, то все они являются правильными.

205